Die Bedeutung des Distant Socialising in Zeiten von Social Distancing

Auf Anraten der Regierungsbehörden auf der ganzen Welt im Zusammenhang mit dem aktuellen Coronavirus-Ausbruch haben viele Unternehmen die Entscheidung getroffen, ihre Mitarbeiter von zu Hause aus arbeiten zu lassen. Selbst für Mitarbeiter, die regelmäßig zu Hause arbeiten, kann dies bei längeren Zeiträumen gewöhnungsbedürftig sein. Für viele von uns bedeutete dies nicht nur konkrete Veränderungen des […]

Tipps für die Mitarbeiterkommunikation in Krisenzeiten

Jeder Mensch reagiert in Zeiten von Unsicherheit und Furcht anders. Dies gilt auch für den Arbeitsplatz. Für Sie als Arbeitgeber kommt es darauf an, Strukturen und Routinen einzurichten, bevor das Unerwartete passiert, und Ihre Kommunikation so zu gestalten, dass sie den Mitarbeitern Sicherheit und Vertrauen gibt. Mit einer vorbereiteten Struktur ist Ihr Unternehmen auch in […]

10 Tipps für engagierte Mitarbeiter

Wie können zeitgemäße Arbeitgeber Ihr Personal am besten motivieren und zu mehr Engagement anregen? Fragen Sie uns – als der weltweit größte unabhängige Anbieter digitaler Lösungen zur Motivation von Mitarbeitern kennen wir uns aus: Wir wissen, was Sie tun können, um die Verbindung zu Ihrem Personal zu stärken. Unten finden Sie die 10 wichtigsten Aspekte, […]

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